İstanbul Menkul Kıymetler Borsası'nda çalışan uzman ve idari personel sendikalaştı. Borsa içerisinde ilk defa görülen bu örgütlenme çalışması sonucunda 400 idari ve uzman personelin 355'i Tez Koop-İş'e üye oldu.
İşgüvencesinin olmayışı, son yıllarda sürekli düşük tutulan zamlar ve sosyal kesintiler nedeniyle çalışma koşulları iyice ağırlaştırılan borsa çalışanları, sonunda sendikalaşarak mücadele etmeye karar verdiler. Bir süredir yürütülen çalışmalardan sonra Tez Koop-İş Sendikası adına 24 Mart'ta yetki için bakanlığa başvuru yapıldı. Sendika Genel Başkanı Sadık Özben, sendikalaşmaya karşı İMKB'den herhangi bir ses çıkmadığını belirtti.
Borsa gibi kapitalist sistemin ruhunu ve çalışma biçimini en iyi yansıtan kurumda da işçi ve emekçiler var ve sömürüden onlar da nasibini alıyor. Çok büyük meblağların döndüğü bu sistemde de çalışanların iş güvencesine, sosyal haklarına göz dikiliyor. Ve tabii sınıf da örgütlenme gibi doğal eğilimini gösteriyor. Yani borsada da tüm kapitalist ruha rağmen örgütlenme ve daha iyi yaşama için sendikalaşma mücadelesi yürütülüyor.
Ancak borsada işçi ve emekçilerden çok, "para amirleri ve yöneticileri" var. Mesela bunlardan biri, bir broker olan İsmail Tavlı, borsa ve aracı kurum personelinin değil, borsa çalışanlarının sendikalaştıklarını söyleyerek, bu sendikalaşmanın herkesi kapsamadığını “özenle” ifade etti. Tavlı “İMKB'de sendika konusunda ilk defa böyle bir girişim olduğunu biliyorum”u da sözlerine eklemek zorunda kaldı.