Pazar, 4 Haziran 2017 (8 yıl 10 ay önce)
Alınteri: Eşiniz kaç senedir cam fabrikasında çalışıyor?
Direnişçi eşi: 10 senedir.
Alınteri: Ne kadar ücret alıyor?
Direnişçi eşi: Ortalama ücret, ikramiye, sosyal haklar dahil 3 bine yakın.
Alınteri: 10 yılda eşinizin sağlığında ne gibi sorunlar oldu?
Direnişçi eşi: Bel ve sırt ağrısı çekmeye başladı.
Alınteri: Meslek hastalığına giriyor mu?
Direnişçi eşi : : Evet, ağır bölümlerde çalışan işçilerin çoğunun genel rahatsızlığı bu.
Alınteri: Siz çalışmıyor olsaydınız, eşinizin almış olduğu ücret geçinmenize yeterli olur muydu?
Direnişçi eşi : Yeterli olmazdı. Tabii ki şu an ikimiz de çalışıyor olmamıza rağmen yine de zor.
Alınteri: Son toplu sözleşme süreci uyuşmazlıkla sonuçlandı ve grev kararı aldılar. Ama grev, Bakanlar Kurulu Kararıyla, "milli güvenlik ve milli sağlığı tehdit ediyor" diye yasaklandı. Bu konuda ne söyleyeceksiniz?
Direnişçi eşi: Grev işçilerin yasal hakkıdır.
Alınteri: Evet ama yasaları yapanlar yine işçinin yasal hakkını yasaklıyor.
Direnişçi eşi: Grevin ertelenmesi işveren lehine olan bir karardır. Bu kararın kim için alındığını işçiler de bizler de biliyoruz.
Alınteri: Hem bir işçi olarak hem de bir işçi eşi olarak bu sizi nasıl etkiliyor?
Direnişçi eşi: Sürpriz olmadı tabii. Bekleniyordu. Daha önceki grev süreçlerinde de olan buydu.
Alınteri: Geçen sefer olduğu gibi “hukuki süreç” diyebilirdi sendika.
Direnişçi eşi: İşçinin tek dayanağı sendikası ve üretimden gelen gücüdür. Mücadelelerini de bu yönüyle sürdürüyorlar.
Alınteri: Eşiniz grevin yasaklandığını öğrendiğinde nasıl tepki verdi?
Direnişçi eşi: Cam işçisinin geriye dönük kaybı çok. Birçok haklarından taviz verildi. İşçiler geçmiş yılların da deneyimiyle bu sefer taviz vermediler. Sendikayı da bu süreç etkiledi. Bu kez taviz verilecek olursa sendika da boşa düşecekti. Cam işçisi yıllardır örgütlü çalışan ve birçok grev deneyimi yaşamış işçiler. Bu anlamda birikimleri çok ve bu yüzden mücadelelerinde ısrarcılar. Bu sefer oto camın işveren tarafından grup sözleşmesinden çıkarılacağı söyleniyordu. Yani örgütlenme hakları alınacaktı. Bu yüzden sendikanın işçilerle birlikte yani işçilerin iradesiyle ilerlemesi gerek. O nedenle sendika da işçilerle birlikte hareket etti. Grev yasaklarına karşı direniş kararı işçiler ve Kristal İş tarafından alındı. İşçilerin dayanışma ve mücadele kararlılığı ön planda. Sendika isteseydi yine bir yolunu bulur ve sözleşmeyi imzalardı.
Alınteri: Direniş süreci sizi nasıl etkiliyor? Maddi-manevi...
Direnişçi eşi: Olumsuz etkilediğini söyleyemem. Tabii ki eşimle 10 gündür görüşemiyoruz. Ama bu mücadeleyi, bu direnişi göstermek zorundalar. Ben ve diğer eş kadın arkadaşlar dışarıda bu süreci örmeye, güçlendirmeye çalışıyoruz.
Alınteri: Ne gibi çalışmalar yapıyorsunuz? Sakıncası yoksa biraz anlatır mısınız?
Direnişçi eşi: Kamuoyunda bu mücadeleyi yaymaya çalışıyoruz. Kendi aramızda dayanışma kurmaya çalışarak, eşimize, dostumuza, komşumuza, esnafımıza giderek bu süreci paylaşıyor ve desteklerini istiyoruz.
Alınteri: Çocuklarınız var mı?
Direnişçi eşi: Benim yok. Ama çocuğu olan arkadaşlarımın bununla ilgili sıkıntıları oluyor tabii. Süreci çocuklara anlatmak da zor.
Alınteri: Olumlu dönüşler oluyor mu?
Direnişçi eşi: Elbette, Bu konuda yerel halkın azımsanmayacak ölçüde desteği oluyor.
Alınteri: Bu çok güzel. Bunu bir eylemliliğe dönüştürmeyi düşünüyor musunuz? Mesela fabrikaya yürüyüş gibi...
Direnişçi eşi: Şimdilik bunun alt yapısı yok.
Alınteri: Ya da bir dayanışma ağı oluşturup bu süreç içinde maddi sıkıntı çekecek olanlara destek sağlamak gibi
Direnişçi eşi: Sürece bağlı, bizler de yarın ne olacağını kestiriemiyoruz.
Alınteri: Biliyorsunuz bu tür yardımlaşma direnişi hem ayakta tutar hem güç verir.
Direnişçi eşi: Evet biliyorum.
Alınteri: İki gün önce Başkanlar Kurulu toplantısı yapıldı. Alınan kararlar direnişteki işçilerin beklentilerine cevap oldu mu sizce?
Direnişçi eşi: Tam olarak değil.
Alınteri: Haftaya Salı günü bir görüşme olacağı söyleniyor. Beklenti nedir, bu görüşmede taleplerin kabul edileceği bekleniyor mu?
Direnişçi eşi: İşçiler maddelerden geri adim atılmaması konusunda kararlı. Beklentileri bunun altında değil. Karara bağlanacaksa bu maddelerin altına düşülmemeli.
Alınteri: Anlaşma olmazsa beklenti nedir.
Direnişçi eşi: Anlaşma yine sağlanamazsa eylemlerini büyütme kararı, beklentileri bu olur
Alınteri: Büyütme derken...
Direnişçi eşi: Üretimin durması.
Alınteri: Yani şalterin inmesi
Direnişçi eşi: Evet, beklentilerinin esası tabii bu durumda tamamen üretimin durması
Alınteri: Çok teşekkür ederim zaman ayırdığınız için
Direnişçi eşi: Rica ederim.